Akademik Dersler - İçerik

insan kaynakları yönetimi kavramını açıklayabilecektir.
İKY kavramını tanımlar.
İKY'nin temel faaliyet alanlarını tanımlar.
İKY'nin örgüt yapısını tanımlar.
insan kaynakları planlamasını açıklayabilecektir.
insan kaynakları planlamasını tanımlar.
insan kaynakları planlamasını etkileyen faktörleri açıklar.
insan kaynağı arz ve talebini hesaplar.
insan kaynağı bulma ve seçme sürecini açıklayabilecektir.
insan kaynağı bulma ve seçme sürecinin aşamalarını açıklar.
insan kaynağı bulma ve seçme sürecini etkileyen faktörleri tanımlar.
insan kaynağı bulma ve seçme yöntemlerini açıklar.
insan kaynağı eğitimini açıklayabilecektir.
eğitim kavramını tanımlar.
eğitimin yararlarını açıklar.
eğitim yöntemlerini açıklar.
performans değerlemesini açıklayabilecektir.
performans değerleme kavramını tanımlar.
performans değerleme sürecini açıklar.
performans değerleme yöntemlerini açıklar.
kariyer yönetimini açıklayabilecektir
bireysel kariyer planını yapabilecektir.
örgütsel kariyer haritası çıkarabilecektir 7 .ücret yönetimini açıklayabilecektir.
iş değerlemesini açıklayıp yapabilecektir.
ücret sistemlerini açıklayabilecektir.
insan kaynakları bilgi sistemini açıklayabilecektir.
çokuluslu işletmelerde insan kaynakları yönetiminiaçıklayabilecektir.