|
1. hafta
|
Yönetim ve Organizasyon Temel Kavramlar |
|
2. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetimine Kavramsal Bakış |
|
3. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Tarihsel Gelişimi |
|
4. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Altyapısı: İş Analizi, İş Gerekleri ve Yetkinlikler, İş Tanımı |
|
5. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Altyapısı: İş Etüdü, İş Dizaynı |
|
6. hafta
|
Ara Sınav |
|
7. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin İdari Kapsamı: İşçi Sağlığı ve Güvenliği, Endüstriye İlişkiler |
|
8. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Teknik Kapsamı: İnsan Kaynakları Planlaması, İşgören Temini, Eğitim ve Geliştirme |
|
9. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Teknik Kapsamı: Performans Yönetimi, İş Değerlemesi, Ücret Yönetimi, Kariyer Yönetimi |
|
10. hafta
|
İnsan Kaynakları Yönetiminin Davranışsal Kapsamı: Motivasyon ve Liderlik |
|
11. hafta
|
İnsan Kaynaklarının Davranışsal Kapsamı: İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık, Stres Yönetimi, Tükenmişlik |
|
12. hafta
|
Özgeçmiş Hazırlama ve İş Görüşmesi Simülasyonu |
|
13. hafta
|
Protokol İletişimi |
|
14. hafta
|
Öğrenci Proje/Ödev Sunumları |
|
15. hafta
|
Final |
Anadolu Üniversitesi 
Türkçe
İngilizce