Anadolu Üniversitesi Anadolu Üniversitesi
  • Kurumsal
  • Akademik Programlar
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • Türkçe
    • Türkçe Türkçe
    • İngilizce İngilizce
Program Profili Kabul ve Kayıt Koşulları Yeterlilik Koşulları ve Kuralları Önceki Öğrenmenin Tanınması Öğretim Elemanları Bölüm Bşk. ve AKTS Koord. Alan Yeterlilikleri Program Yeterlilikleri (Çıktıları) Dersler - AKTS Kredileri Alan & Prog. Yeterlilik İlişkileri Ders - Prog. Yeterlilik İlişkileri Ölçme ve Değerlendirme Mezuniyet Koşulları Üst Derece Programlarına Geçiş İstihdam Olanakları
  • İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
  • İktisat Bölümü
  • Dersler - AKTS Kredileri
  • Çalışma Ekonomisi
  • Öğrenme Çıktıları
  • Tanıtım
  • İçerik
  • Öğrenme Çıktıları
  • Öğretim Yöntem ve Teknikleri
  • Program Çıktılarına Katkısı
  • Ölçme ve Değerlendirme

  • Emek piyasalarının özelliklerini ve emek piyasasına ilişkin temel yaklaşımları açıklayabilecektir.
  • Emek piyasasının özelliklerini belirtir.
  • Neo-klasik Okulun görüşlerini açıklar.
  • Kurumsal iktisatçıların görüşlerini açıklar.
  • Emek arz eğrisinin elde edilişini açıklayabilecektir.
  • Farksızlık eğrilerinin özelliklerini açıklar.
  • Bütçe kısıtını gösterir.
  • Denge düzeyi koşulunu belirtir.
  • Geriye kıvrımlı bireysel emek arz eğrisini çizer.
  • Piyasa emek arz eğrisini tanımlar.
  • Emek arzını etkileyen ücret dışı unsurları açıklar.
  • İş gücüne katılma oranını yorumlayabilecektir.
  • İş gücüne katılma oranı kavramını tanımlar.
  • İş gücüne katılma kararlarını belirtir.
  • İş gücüne katılma oranı verilerini yorumlar.
  • Kısa ve uzun dönem emek talebini açıklayabilecektir.
  • Tam rekabetçi firma için kısa dönem emek talep eğrisini türetir.
  • Eksik rekabetçi firma için kısa dönem emek talep eğrisini türetir.
  • Eş ürün eğrilerini çizer.
  • Denge istihdam düzeyini gösterir.
  • Kısa ve uzun dönem emek talep eğrileri arasındaki ilişkiyi gösterir.
  • Ücretlerin belirlenmesini ve ücret farklılıklarını açıklayabilecektir.
  • Çeşitli piyasalarda ücretlerin nasıl belirlendiğini açıklar.
  • Ücretlerin belirlenmesinde alternatif yaklaşımları belirtir.
  • Ücret farklılıklarının nedenlerini açıklar.
  • İşsizlik ile ilgili değerlendirme yapabilecektir.
  • İşsizlik kavramını tanımlar.
  • İşsizlik türlerini sınıflandırır.
  • İşsizlik oranını hesaplar.
  • İşsizlikle mücadele politikalarını karşılaştırabilecektir.
  • Pasif istihdam politikalarını açıklar.
  • Aktif istihdam politikalarını açıklar.
  • İşsizlikle mücadele politikalarını karşılaştırır.

  • Kurumsal
  • İsim ve Adres
  • Akademik Takvim
  • Yönetim Kadrosu
  • Kurum Hakkında
  • Akademik Programlar
  • Genel Kabul Şartları
  • Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • Kayıt İşlemleri
  • AKTS Kredi Sistemi
  • Akademik Danışmanlık
  • Akademik Programlar
  • Doktora / Sanatta Yeterlik
  • Yüksek Lisans
  • Lisans
  • Önlisans
  • Açık ve Uzaktan Eğitim Sistemi
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • Şehirde Yaşam
  • Konaklama
  • Beslenme Olanakları
  • Tıbbi Olanaklar
  • Engelli Öğrenci Olanakları
  • Sigorta
  • Maddi Destek
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • Öğrenim Olanakları
  • Uluslararası Programlar
  • Değişim Öğrencileri için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj
  • Sosyal Yaşam ve Spor Olanakları
  • Öğrenci Kulüpleri