Anadolu Üniversitesi Anadolu Üniversitesi
  • Kurumsal
  • Akademik Programlar
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • EN
Program Hakkında Akademik Kadro Program Yeterlilikleri Dersler Ders - Program Yeterlilik İlişkileri Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi (TYÇ) TYÇ - Program Yeterlilikleri İlişkileri
  1. Eskişehir Meslek Yüksekokulu
  2. Dış Ticaret Bölümü
  3. Dış Ticaret Programı
  4. Dersler - AKTS Kredileri
  5. İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  6. Tanıtım
  • Tanıtım
  • Öğrenme Çıktıları
  • AKTS İş Yükü
  • Program Yeterliliklerine Katkısı
  • Öğrenme Çıktıları-Program Yeterlilikleri İlişkisi
Son Güncelleme Tarihi: 14/10/2026

Ders Kodu - Ders Adı Ders Türü Teori + Uygulama AKTS
HUK223 - İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku III.Yarıyıl 2 +0 3.0
Ders Dili Türkçe
Ders Türü Mesleki Seçmeli Dersler
Öğretim Elemanları ÖĞR. GÖR. DR. HAYRİ BARUTCA
Dersin Veriliş Biçimi Bu ders sadece yüz yüze öğretim şeklinde yürütülmektedir
Dersin Verildiği Yer Okulda
Kullanılan Eğitim Platformları Yüz Yüze
Önkoşullar Bu dersin önkoşulu ya da eş koşulu bulunmamaktadır
Önerilen Dersler • Hukukun Temel Kavramları / Temel Hukuk• Borçlar Hukuku• İnsan Kaynakları Yönetimi• Genel İşletme
Önerilen Kaynaklar İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Prof.Dr. Nüvit GEREK, Yrd. Doç. Dr. Fatma KOCABAŞ, Anadolu Üniversitesi Yayın No: 2808 Açıköğretim Fakültesi Yayın No: 1766, 2013.
Staj & Uygulama Bulunmamaktadır
Dersin Amacı Öğrencilere bireysel ve toplu iş hukuku ile sosyal güvenlik hukukunun temel ilke, kural ve kavramlarını aktarmaktır. Ders kapsamında; iş sözleşmesinin kurulması, tarafların borçları, iş sözleşmesinin feshi, kıdem ve ihbar tazminatı gibi haklar ile çalışma süreleri, sendikal haklar ve sosyal sigorta kollarından (emeklilik, iş kazası, sağlık vb.) doğan hak ve yükümlülüklerin incelenmesi hedeflenmektedir. Böylece öğrencilerin iş hayatındaki yasal hak ve sorumlulukları kavramaları, işçi-işveren ilişkilerindeki hukuki uyuşmazlıkları analiz edebilmeleri ve karşılaştıkları sorunlara pratik yasal çözümler üretebilme becerisi kazanmaları amaçlanmaktadır.

Haftalar Öğrenme Çıktıları Konular Öğretim Yöntemleri
1. hafta İş Hukukunun Tarihsel Gelişimi
2. hafta İş Hukukunun Temel İlkeleri
3. hafta İş Hukukunun Kaynakları
4. hafta İş Hukukunun Uygulama Alanı
5. hafta İş Sözleşmesi ve İş Sözleşmesi Türleri
6. hafta İş Sözleşmesi Taraflarının Karşılıklı Borçları
7. hafta Ücret ve Ücretle İlgili Düzenlemeler
8. hafta Çalışma Süreleri ve Tatiller
9. hafta Çocuk ve Kadın İşçilerle İlgili Düzenlemeler
10. hafta Özürlü İşçilerle İlgili Düzenlemeler
11. hafta İş Sözleşmelerinin Sona Ermesi
12. hafta Kıdem Tazminatı
13. hafta Toplu İş Hukukunun Genel Esasları
14. hafta Sosyal Güvenliğin Genel Esasları

  • Yoksulluğa Son Açlığa son Sağlık ve Kaliteli Yaşam İnsana Yakışır İş ve Ekonomik Büyüme Sanayi, Yenilikçilik ve Altyapı Eşitsizliklerin Azaltılması Amaçlar için Ortaklıklar

  • Eğitim Bilimleri ve Eğitim Teknolojileri Ekonomi, Finans ve Yönetim Girişimcilik Hukuk, Etik ve Regülasyonlar Toplum, Hukuk ve İletişim Veri Bilimi

  • Yazılı Yoklama (Açık Uçlu Sınav) Çoktan Seçmeli Test Ödev

Değerlendirme Yöntemi ve Geçme Kriterleri
Sayısı Yüzde (%)
1.Ara Sınav 1 40
Dönem Sonu Sınavı 1 60
Toplam (%) 100

Kurumsal

  • İsim ve Adres
  • Akademik Takvim
  • Yönetim Kadrosu
  • Kurum Hakkında
  • Akademik Programlar
  • Genel Kabul Şartları
  • Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • Kayıt İşlemleri
  • AKTS Kredi Sistemi
  • Akademik Danışmanlık

Akademik Programlar

  • Doktora / Sanatta Yeterlik
  • Yüksek Lisans
  • Lisans
  • Önlisans
  • Açık ve Uzaktan Eğitim Sistemi

Öğrenci İçin Bilgi

  • Şehirde Yaşam
  • Konaklama
  • Beslenme Olanakları
  • Tıbbi Olanaklar
  • Engelli Öğrenci Olanakları
  • Sigorta
  • Maddi Destek
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı

Öğrenci İçin Bilgi

  • Öğrenim Olanakları
  • Uluslararası Programlar
  • Değişim Öğrencileri için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj
  • Sosyal Yaşam ve Spor Olanakları
  • Öğrenci Kulüpleri