1 |
BİLGİ (Kuramsal-Olgusal)
1. Yaşlı Bakımı konusunda güncel kuramsal ve uygulamalı bilgilere sahiptir. |
2 |
BECERİLER (Bilişsel-Uygulamalı)
2. Yaşlanma ve yaşlılığın fizyolojisi hakkında bilgi sahibidir. |
3 |
BECERİLER (Bilişsel-Uygulamalı)
3. Alanıyla ilgili sorunları tanımlar ve analiz eder. |
4 |
YETKİNLİKLER (Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği)
1. Kendisine verilen görev ve sorumlulukları yerine getirir. |
5 |
YETKİNLİKLER (Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği)
2. Ekip üyesi olarak sorumluluk alır. |
6 |
YETKİNLİKLER (Öğrenme Yetkinliği)
1. Edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir. |
7 |
YETKİNLİKLER (Öğrenme Yetkinliği)
2. Öğrenme gereksinimlerini belirler. |
8 |
YETKİNLİKLER (Öğrenme Yetkinliği)
3. Yaşam boyu öğrenme bilincine sahiptir. |
9 |
YETKİNLİKLER (İletişim ve Sosyal Yetkinlik)
1. Alanı ile ilgili konularda sahip olduğu temel bilgi ve becerileri kullanarak ilgili kişi ve kurumları bilgilendirir. |
10 |
YETKİNLİKLER (İletişim ve Sosyal Yetkinlik)
2. Alanı ile ilgili konularda düşüncelerini ve sorunlara ilişkin çözüm önerilerini ilgili kişi ve kurumlarla paylaşır. |
11 |
YETKİNLİKLER (Alana Özgü Yetkinlik)
1. Alanı ile ilgili olarak toplumsal, bilimsel, kültürel, hukuksal ve etik değerlere uygun hareket eder. |
12 |
YETKİNLİKLER (Alana Özgü Yetkinlik)
2. İş sağlığı ve güvenliği hakkında bilgi sahibidir. |