Alan Yeterlilikleri | 1 | 2 | 5 | 8 | 11 | 12 |
Alanında ileri düzeyde bilgilere sahiptir. | 2 | 2 | 3 | 3 | 2 | |
Alana ilişkin bilgileri, çalışanlar ve ekip arkadaşlarına aktarabilme becerisine sahiptir. | 2 | 2 | 1 | 3 | 2 | |
Karar, uygulama ve davranışlarında alana ilişkin edindiği bilgileri kullanmak suretiyle verileri yorumlayabilme, analiz edebilme, sorunları tanımlayabilme ve çözüm önerileri getirebilme becerisine sahiptir. | 2 | 1 | 1 | 3 | 2 | |
Alana ilişkin konularda araştırma ve çalışma yapar. | 2 | 3 | 3 | 2 | 2 | |
Proje yürütücüsü ya da katılımcısı olarak proje hedeflerine uygun sorumluluk alır. | 1 | 1 | 1 | 2 | 2 | |
Örgüt/Kurum için amaç ve hedef belirler. | 2 | 2 | 1 | 3 | 2 | |
Edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir. | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | |
Öğrenme gereksiniminin sürekliliğini kavradığını gösterir. | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | |
Alanı ile ilgili edindiği bilgi ve beceriler düzeyindeki düşüncelerini ve önerilerini ilgililere yazılı ve sözlü olarak aktarır. | 3 | 3 | 2 | 3 | 2 | |
Mesleki alanda paydaşlarla etkili iletişim kurar. | 2 | 1 | 1 | 2 | 1 | |
Alanının gerektirdiği en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı İleri Düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanır. | 1 | 2 | 2 | 2 | 1 | |
Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B1 Genel Düzeyinde kullanarak alanındaki bilgileri izler ve meslektaşları ile iletişim kurar. | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | |
Örgüt/Kurum, iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. | 3 | 2 | 2 | 2 | 1 | |
Örgütün/Kurumun paydaşlarıyla ilişkilerini analiz eder ve etkin biçimde yürütür. | 2 | 2 | 1 | 2 | 2 | |
Yenilikleri teşvik edebilme becerisine sahiptir. | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | |
Örgüte/Kuruma ilişkin eleştirel düşünür. | 2 | 1 | 3 | 1 | 2 | |
Sosyal hakların evrenselliği, sosyal adalet, kalite ve kültürel değerler ile çevre koruma, iş sağlığı ve güvenliği konularında yeterli bilince sahiptir. | 2 | 3 | 2 | 2 | 2 | |